山東
網(wǎng)通總經(jīng)理張永平出任鐵通總經(jīng)理一事沒有得到鐵通宣傳部門正式的確認,該部門只是對媒體表示:“再過一個星期吧,正式的消息才能出來,到那個時候大家就知道了。”盡管如此,但是鐵通內(nèi)部的其他員工面對這一消息時保持了沉默??磥?,張永平接替鐵通現(xiàn)任總經(jīng)理喬金洲已成定局。
這是一個有趣的安排,這也是一個令人猜想的安排。
就在一天前,香港媒體撰文稱,內(nèi)地電信市場將再次重組。消息稱,北京有關(guān)方面正考慮采取“四合二”的電信市場合并方案,并實施“一固網(wǎng)商合并一移動商”的策略,以集中內(nèi)地電信力量,從而達致做大做強,能與海外電信企業(yè)競爭的目標。新浪科技與著名學者闞凱力交流時,他認為,這純屬空穴來風。不過,鐵通被重組到中國移動或者中國聯(lián)通的傳聞曾經(jīng)甚囂塵上,鐵通方面曾經(jīng)出面做過強有力的反駁?,F(xiàn)在,則讓人猜想,鐵通是否會被
網(wǎng)通重組?
國資委為何遲遲未任命鐵通董事長?
自今年春節(jié)前后,鐵通移交給國資委后,鐵道部副部長王兆成去職鐵通董事長,并且,這個職位一直就高高懸起。據(jù)稱,鐵通公司的人事任免將由中組部和國資委共同確定。
但是,近一個月以來,以“管人、管事、管資產(chǎn)”為己任的國務院國資委正在強化自己的“管人”職能,一系列大型國有公司的董事長已經(jīng)被撤換:
4月22日至28日其間,中國鋁業(yè)公司的高層被換,中央批準肖亞慶出任中國鋁業(yè)公司黨組書記和總經(jīng)理,國資委任命熊維平委該公司的黨組副書記。
5月14日,國資委正式宣布,因年齡原因免去王之長城集團董事長一職,原中國電子信息產(chǎn)業(yè)集團副總經(jīng)理陳肇雄接任長城集團董事長。
5月16日,國資委主任李榮融又親臨深圳三九集團,宣布免去趙新先三九集團黨委書記、總裁職務,由原中國通用技術(shù)集團副總經(jīng)理孫曉民接任。
5月19日,中石油原董事長馬富才被陳耕取代,新總裁蔣潔敏也正式走馬上任。
……
醞釀撤換大型國有企業(yè)老總的想法可能是鐵通董事長遲遲未被任命的原因。根據(jù)報道,鐵通方面證實:“鐵通新任董事長的人選還沒確定,現(xiàn)在董事會的工作由鐵通公司黨委書記趙吉斌組織,趙吉斌同時擔任鐵通公司的臨時法定代表人?!辈贿^,鐵通的一位相關(guān)人士認為:“一般來說,大型國有企業(yè)的董事長和黨委書記由一個人來兼任?!比绱耍瑒t趙吉斌或許有希望能被國資委“扶正”。不過,經(jīng)由董事長的更換必將帶動一些利益的重新分配和調(diào)整,結(jié)果還有待觀察。
趙、張班子怎么搭?
趙吉斌出現(xiàn)之后,年界退休的鐵通現(xiàn)任總經(jīng)理喬金洲就漸漸淡出了媒體視野。甚至淡出了鐵通員工的視野。
自趙吉斌主持董事會工作以來,喬金洲給了他最大的表演舞臺。趙吉斌對鐵通進行了強有力的改革:通過多種方式對現(xiàn)有的員工進行分流,目的在于提高員工素質(zhì),縮減隊伍。他還對鐵通總部機關(guān)人員進行了全新的考核。并且,在趙吉斌的主持下,鐵通制定了雄心勃勃的發(fā)展目標和計劃:中國鐵通2004年全年的銷售收入突破100億;固定電話用戶達到1000萬;寬帶用戶突破70萬;公司凈利潤超過1億元。
事實上,趙吉斌的這些動作都應該是總經(jīng)理喬金洲的職責。但是,可能是預見到年齡問題必然使喬金洲出局,因此,鐵通方面采取了“棄車保帥”的做法。此前,喬金洲期擔任鄭州鐵路局副局長,而趙吉斌擔任鄭州鐵路局局長、黨委副書記一職。
趙吉斌以他的大刀闊斧證明了自己的能力,也獲得了員工的信任。張永平的出現(xiàn)將使得這位“黨委書記”和總經(jīng)理之間的關(guān)系變得微妙起來。
鐵通員工很“戒備”重組一說,認為這是很負面的消息。一位高層人士表示,很快就會有利于鐵通的消息出現(xiàn)。現(xiàn)在,董事長花落誰家倒真的成了“啞謎”。然而,“國”字當頭的鐵通,重組權(quán)力已經(jīng)不握在企業(yè)自己手中了。